clem : Peut-on dire non si notre boîte nous propose Blackberry, téléphone portable professionnel... ou autre "fil à la patte" qui nous rend joignable en permanence et nous permet de travailler chez nous le soir et le week-end ?
Philippe Ravisy: Bien sûr qu'on peut refuser ! Mais est-ce que c'est intelligent ? On peut garder un téléphone privé, et couper son Blackberry quand on a besoin d’avoir un moment tranquille. En fait, il y a plusieurs catégories de personnes. Certaines sont rassurées en permanence par le fait d’être en lien avec leur bureau, leur travail. C'est leur perfusion. Mon épouse vit avec son Blackberry, et je suis content pour elle car elle aime ce qu’elle fait, elle s'épanouit dans son travail.
Claire Beffa: Ces outils nomades sont aussi très pratiques, il ne faut pas l’oublier. Il faut juste trouver la façon de mettre une limite. Ce qui est courageux, dans ce cas-là, c’est de fixer des règles. On peut avoir envie de rentrer chez soi à 17h, de profiter de ses enfants et de se remettre à travailler à 20h par exemple.

isa122: Passer des coups de fil perso, c'est un droit, ou non ? Mon manager me l'a reproché alors que je travaille quasiment 8h par jour.
Philippe Ravisy: La limite, c'est la mesure. Si l'école vous appelle pour vos enfants, évidemment, ce n'est pas un problème. Pour ce qui est de MSN, attention ! On ne peut pas être attentif de la même façon en "chattant" pendant le travail. Et puis une question en appellant une autre, la loi sur la surveillance précise qu’aucun moyen de contrôle ne peut être utilisé sans que l'employé en soit informé.