Chef d’entreprise de TPE-PME, vous rêvez de valoriser la culture de votre entreprise et d’attirer de nouveaux talents sans vous ruiner. C’est désormais possible pour moins de 50 euros par mois. Grâce au nouveau service Jobboard développé par la société Moovement, spécialisée dans le recrutement web 2.0, les entreprises pourront en effet publier autant d'offres d'emploi et de stage qu’elles le souhaitent sur leur propre site et sur Moovement.fr

« Après nous être penchés sur la simplification de la recherche pour les candidats, nous nous sommes attachés à développer une solution permettant aux TPE-PME de diffuser très facilement leurs offres d’emploi,» explique Richard Menneveux, co-fondateur de Moovement.

Pas besoin d’être webmaster. Créer son propre site recrutement devient à peu près aussi simple que de créer un blog en profitant des mêmes avantages : publication et partage avec Dailymotion ou Flickr, diffusion des informations au format RSS mais aussi via Twitter, sans omettre une version spéciale pour l’iPhone… Le recruteur peut choisir le look de son site parmi une dizaine de maquettes et le personnaliser par simple ajout de widget (vidéo, photo, réseaux sociaux).

« 50% des 1,4 M d’offres d’emploi proposées en France en 2008 proviennent d’entreprises de moins de 20 personnes. Or celles-ci sont les moins armées pour recruter. Il nous a semblé évident qu’il fallait leur apporter une solution simple d’accès, ne nécessitant pas de formation particulière, pour créer leur mini site emploi, » ajoute Jacques Froissant, co-fondateur.

L'offre Jobboard est disponible à 49 euros/mois dans sa version de base et à 99 euros/mois avec des options de personnalisation du site.