Recruteurs sur Internet : les annonces sur Google

Thomas Delorme, directeur général de TMP Neo insiste sur la nécessité d'effectuer ce travail au moment de la rédaction de l'offre. Mais certains cas nécessitent d'y remettre la main : "si l'entreprise offre un poste à Levallois-Perret, il est évident que le candidat ne va pas taper le nom de la commune dans sa recherche. Il faut donc alors ajouter "région parisienne" dans l'offre", explique-t-il.
De même, les informations habituellement rédigées en abréviations doivent également figurer en toutes lettres dans le texte.

Au-delà de la plate-forme technique indispensable pour permettre aux robots des Google et autres Bing de scanner les textes des offres d'emploi, il s'agit donc finalement d'effectuer le travail d'un spécialiste du référencement naturel au sein même de l'annonce. Une compétence à recruter ?