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Dix critères clés pour choisir le bon job !

Dix critères clés pour choisir le bon job !
Beaucoup de nos lecteurs sont à la recherche désespérée d’un emploi, d’autres en ont un mais ne sont pas heureux pour autant. Nos experts, psychologues du travail, vous donnent les meilleurs conseils pour vous aider à réussir votre vie… professionnelle. David Bernard dénombre 10 critères pour sélectionner le job de vos rêves.

La Marine débarque sur Second Life

La Marine débarque sur Second Life
La Marine nationale accostera dans le monde virtuel de Second Life du 29 novembre au 4 décembre 2007 pour présenter ses missions et recruter. Une innovation de l'armée française pour convaincre chaque année quelque 3800 personnes de s'engager à monter sur des frégates bien réelles.

Premiers pas de l'Anpe dans Second Life

Premiers pas de l'Anpe dans Second Life
A l'occasion du Forum Emploi de Vichy, l’ANPE de Cusset et l’entreprise NSE innovent en utilisant Second Life pour recruter 11 assistants export ! Une grande première ! Mais le site Anpe.fr, avec ses 15 millions de visites mensuelles, semble pour l'heure plus adapté pour toucher le plus grand nombre de métiers.

Candidats : faut-il avoir peur de Facebook ?

Candidats : faut-il avoir peur de Facebook ?
En exclusivité pour Jobetic, Christian Malécot nous donne son point de vue sur les réseaux sociaux professionnels du type Facebook, très utilisés dans les pays anglo-saxons. Passionné de technologies, Christian Malécot est consultant en ressources humaines. Son rôle de veille l'amène à piloter les grands projets de recrutement confiés au Cabinet Bernard Juilhet.

Jeunes diplômés : comment contourner l'obstacle du manque d'expérience professionnelle ?

Jeunes diplômés : comment contourner l'obstacle du manque d'expérience professionnelle ?
« Quoi ? Vous êtes jeune diplômé(e) et n’avez aucune expérience ? » Paradoxe: après entretiens, les recruteurs éliminent bien souvent les jeunes diplômés sous prétexte qu’ils n’ont jamais... travaillé ! Le psychologue David Bernard nous révèle 3 astuces pour contourner cet écueil lorsqu'on débute sa carrière.

Candidats : jouez de vos super-pouvoirs grâce au Web 2.0

Candidats : jouez de vos super-pouvoirs grâce au Web 2.0
La nouvelle génération Internet, dite Web 2.0, donne plus de pouvoirs aux candidats à l'emploi. David Guillocheau en dénombre quatre. Passons-les en revue… concrètement.

Vidéo Jobetic : Parlez-vous la même langue que les recruteurs ?

Vidéo Jobetic : Parlez-vous la même langue que les recruteurs ?
Découvrez la vidéo du Chat Jobetic-Sourcea lors de l'opération En ligne pour l'Emploi. Le thème ? "Candidats/Recruteurs : parlez-vous la même langue ?" Les question ont été nombreuses, les débats animés. Vos commentaires sont les bienvenus pour continuer le dialogue.

Rencontres Focus RH : Les nouveaux médias au service de l'emploi

Rencontres Focus RH : Les nouveaux médias au service de l'emploi
Le rendez-vous des professionnels des ressources humaines du 16 octobre dernier a confirmé combien les nouvelles technos s’imposent sur le marché de l’emploi. Christian Malécot, Responsable Grands Projets Recrutement et Nouvelles Technologies du Cabinet Bernard Juilhet, nous livre son sentiment sur la "collection RH 2008".

Chat Jobetic : 'Candidats/Recruteurs : parlez-vous la même langue ?'

Chat Jobetic : 'Candidats/Recruteurs : parlez-vous la même langue ?'
Lundi 15 octobre, sur le site enlignepourlemploi.com, vous avez été nombreux à participer à un chat-débat exclusif Sourcea-Jobetic avec trois spécialistes du recrutement. Le thème : "Candidats/Recruteurs : parlez-vous la même langue ?" Le débat continue sur Jobetic !

Facebook, nouveau terrain de chasse des recruteurs ?

Facebook, nouveau terrain de chasse des recruteurs ?
Alors que Facebook fait l’objet en France d’un engouement croissant, une question se pose : ce site de réseau social peut-il, à l’instar d’un Second Life, s’immiscer dans les processus de recrutement ? Ce qu’il faut savoir avant de crier à la révolution RH.

Entretien : évaluez votre recruteur !

Entretien : évaluez votre recruteur !
Le psychologue David Bernard vous propose de découvrir le fonctionnement psychologique des recruteurs, rien de moins ! En combinant les caractéristiques des 4 profils présentés, vous reconnaîtrez rapidement leurs attentes, leurs besoins, leurs craintes, leurs désirs mais aussi la meilleure façon de marquer positivement leur esprit …

Offre trop belle pour être vraie : gare au spam emploi

Offre trop belle pour être vraie : gare au spam emploi
Preuve du succès du marché de l’emploi sur le net, les escrocs et pirates en tout genre s’y intéressent de plus en plus. Donc ne cédez pas à la joie de recevoir une offre mirobolante en cliquant sur une pièce jointe inconnue ! Redoublez de méfiance, si vous ne connaissez pas l’expéditeur…

CV Vidéo : évitez le format vidéogag

CV Vidéo : évitez le format vidéogag
Les CV vidéo sont à la mode. Mais à l’heure où les recruteurs disent ne pas lire les CV, ont-ils le temps de regarder de petits films ? Les conseils de Karine Tomasini, expert en recrutement, sur ce nouveau moyen d’exprimer ses aspirations professionnelles.

Candidats, soignez le titre de votre CV !

Candidats, soignez le titre de votre CV !
DRH et cabinets de recrutement ont recours depuis peu à des prestataires spécialisés dans le "sourcing", c'est-à-dire dans la sélection de CV sur les sites emploi. Eric Lecamus, fondateur de eConsulting RH, cabinet de sourcing, livre ses conseils aux e-candidats pour sortir du lot.

Révélez votre identité numérique en trois mots…

Révélez votre identité numérique en trois mots…
Vous connaissez ces petites statues des 3 singes : je n'ai rien vu, je n'ai rien entendu et je ne dirai rien ?... Eh bien, pour révéler son talent grâce à son identité sur le web, c'est exactement l'inverse. "Il faut voir, écouter et parler", comme nous l'explique Joël Kaddour, co-fondateur et psychologue du site de cooptation Jobmeeters.

Confirmation de la bonne santé du marché de l'emploi sur le web

Confirmation de la bonne santé du marché de l'emploi sur le web
L'indice Keljob du mois d’août a progressé de 13 % sur un an. Avec plus de 464.000 offres en ligne, le marché de l’emploi sur internet demeure à des hauteurs inégalées.

Jobetic sur France Inter

Jobetic sur France Inter
Retrouvez Jobetic dans l’émission "France Inter 2.0" de Thierry Steiner, consacrée à la Recherche d’emploi sur Internet.

Stagiaires satisfaits ou mécontents : témoignez !

Stagiaires satisfaits ou mécontents : témoignez !
Des stagiaires corvéables à merci, des rémunérations quasi inexistantes… Si nombre de stages se déroulent à merveille, d’autres flirtent avec l’exploitation. Pour guider les stagiaires dans leurs choix, le site stagescritics.com leur propose de témoigner et de partager leurs expériences.

Lesjeudis.com se lance dans la cooptation

Lesjeudis.com se lance dans la cooptation
Face à la pénurie de candidatures dans un marché hyper tendu, le site d’emploi informatique les Jeudis.com pousse ses membres à favoriser le réseautage via un jeu-concours très incitatif. A gagner ? Une voiture !

Conseils : Vous valez bien plus que votre CV !

Conseils : Vous valez bien plus que votre CV !
Le CV n'est pas mort, loin s'en faut. Pourtant, le document ne suffit pas à démontrer toutes vos aptitudes, à exprimer vos dispositions personnelles. Ces "piliers psychologiques" qui déterminent vos performances au travail et que vous devez mettre en avant lors de vos entretiens.
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