"40% des membres Viadeo ont décroché un entretien d’embauche grâce à un réseau social professionnel ", titre l'étude qui poursuit : "Le sondage de Viadeo, réalisé auprès de ses membres français, britanniques, italiens et espagnols, confirme la tendance : si les réseaux sociaux professionnels sont incontestablement propices pour qui veut entretenir ses contacts, ils deviennent également de plus en plus incontournables pour qui recherche un emploi ou souhaite faire évoluer sa carrière et qui désire développer l’activité de son entreprise."

Une étude qui tombe à point, au moment où nombre de cadres se posent encore la question de l'intérêt d'y figurer ou pas.
Parmi les personnes interrogées, qui sont donc déjà inscrites sur aumoins 1 réseau, "71,3%  pensent que les réseaux sociaux sont autant, voire plus efficaces que les jobboards, un chiffre qui grimpe à 79,8% en Espagne et à 84,8% en Italie."

Et pour les 40% qui ont déjà décroché un entretien grâce à un réseau social professionnel, ces entretiens ont, dans près d’un cas sur 2, débouché sur une embauche (67,7% au Royaume-Uni).

Le mouvement est en marche depuis un certain temps. Témoin les services déployés par les réseaux sociaux professionnels auprès des entreprises et notamment des DRH afin de leur fournir des outils d'exploration au sein des profils des membres. Que l'on appelle désormais profil-thèque .. comme les CV-thèque que les réseaux concurrencent désormais en frontal.

Les réseaux sociaux se posent donc désormais en nouveaux sites emploi à prendre en compte dans la recherche d'emploi et surtout la gestion de carrière !