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Dix critères clés pour choisir le bon job !



5 - Validez le potentiel « aspirationnel » de votre future N+1…


Vous voulez mettre toutes les chances de votre côté pour progresser à la vitesse de vos ambitions ? N’acceptez de travailler que pour un manager réellement inspirant ! C’est au contact des meilleurs que vous deviendrez meilleur, pas en côtoyant une personne en « demi teinte » et angoissée à l’idée que vous puissiez faire « plus » ou « mieux » qu’elle. Renseignez-vous sur la façon dont votre futur manager encadre ses collaborateurs. Travaille-t-il à son propre développement comme à celui de ses troupes ? Encourage-t-il les initiatives et la prise de risques au sein des équipes ? Le recruteur a-t-il des étoiles dans les yeux lorsqu’il vous en parle ?


20/12/2007




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