Si vous changez de job, ce n’est certainement pas pour faire à peu près la même chose que ce que vous faisiez avant-hier dans un bureau plus sympa… Je me trompe ? Le job dans lequel vous allez vous engager doit vous permettre d’expérimenter un véritable « plus » par rapport à vos fonctions précédentes (C’est ça le "Job Stretch" !). Quel écart vous apprêtez vous à franchir ? Allez-vous manager plus de personnes ? Intervenir sur des projets plus innovants ? Les budgets qui vous sont confiés sont-ils plus importants? Le secteur de la boite vous paraît-il plus excitant ? N’oubliez pas, un job "plus" est aussi un job capable de vous faire sortir de votre zone de confort…