Dans l’Ouest de la France, l'emploi assure

Est-ce pour son bord de mer ou pour son marché de l’emploi dynamique ? Une chose est sûre: le grand Ouest est attractif tant pour les retraités… que pour les jeunes actifs. Ses six régions qui représentent plus de 12 millions d’habitants (source INSEE) ont toutes vu leur population augmenter depuis le dernier recensement. Mention spéciale pour la région des Pays de la Loire avec une évolution de + 5,3 %.

Mais l’Ouest doit son dynamisme démographique et économique essentiellement à ses grandes villes : Rennes, Nantes, Bordeaux, Rouen…
Elles polarisent la population et par la même l’emploi.

Malgré la bonne santé apparente du marché de l’emploi sur cette zone, les régions ne sont pas toutes à la même enseigne. Les Pays de la Loire et la Bretagne ont le taux de chômage le plus faible avec respectivement 6,9 % et 7 % au premier trimestre 2007. La Haute-Normandie est, quant à elle, la mauvaise élève de la classe avec 9,1 % qui la situe seule région de l’Ouest au dessus de la moyenne nationale. Plus localisé mais également au dessus, les départements de la Charente-Maritime (9,1%) et de la Gironde (8,6%).

Le job board Sourcea, lors de son chat consacré à l'emploi dans l’Ouest, a invité deux sociétés qui recrutent : la MAIF, mutuelle d’assurance, et le Crédit Mutuel de Bretagne, filiale bancaire du groupe Arkea.

Stéphane Autin est responsable national du recrutement de la MAIF : « Notre groupe compte aujourd’hui 6 000 collaborateurs sur l’ensemble du territoire national avec un réseau de délégations départementales (ou agences), des centres d’appels et des centres de gestions des sinistres. Nous allons bientôt faire une campagne nationale sur l’alternance car nous proposons des postes au siège (27 à Niort), dans les centres de gestions (pour les postes de rédacteur) et des postes de techniciens d’assurance, téléconseillers et rédacteurs pour les délégations et les centres d’appels. En tout, nous proposons environ 120 postes en apprentissage ».

Christophe Esterle est chargé du recrutement chez Arkea, groupe de la filiale Crédit Mutuel de Bretagne : « Je suis responsable du recrutement au sein du groupe Arkea, comprenant 7.000 personnes. C’est un groupe de banque, de finance et d’assurance, organisé autour de 3 fédérations de Crédit Mutuel : le Crédit Mutuel de Bretagne, le Crédit Mutuel du Sud Ouest, et le Crédit Mutuel du Massif Central. Nous avons une vingtaine de filiales qui travaillent sur des marchés spécialisés dans le domaine de la bourse et du courtage en ligne (Fortunéo), de l’assurance vie (Suravenir), dans le domaine du crédit à la consommation (Financo). Aujourd’hui, nous proposons pour les agences du Crédit Mutuel de Bretagne des postes de relation commerciale, pour lesquels nous recrutons entre 150 et 200 personnes par an à partir de Bac+2. »


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