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Diversité
Mardi 23 Février 2010

Airbus condamné pour discrimination à l’embauche

A Toulouse, M. L. avait effectué de longues missions d’intérim. Mais quand il s’est porté candidat à un CDI, Airbus a sorti les aérofreins. Parce que le technicien avait un nom à consonance maghrébine ? C’est ce qu’a estimé la Halde, suivie par la Cour d’Appel.



Airbus condamné pour discrimination à l’embauche

Que ce soit comme affûteur ou fraiseur, M. L. a une bonne expérience de  technicien dans l'industrie l’aéronautique. Et jusqu’en 2005, les faits semblent lui donner raison, puisque l’usine Airbus Saint Eloi à Toulouse fait appel à ses services pour deux missions d’intérim. Des missions longue durée. La première se déroule d’octobre 2000 à septembre 2001. En janvier 2005, l’entreprise le reprend pour un job intérimaire qui durera jusqu’en juillet.

C’est là que les choses se gâtent. Il fait acte de candidature pour un poste en CDI. Désillusion : un autre intérimaire, M. F, est embauché. Chose qui n’a rien à voir avec les machines-outils, M. L. a un nom à consonance maghrébine. Pas M. F. Et pas un autre technicien recruté dans la foulée.

Le candidat déçu s’adresse alors à la Halde. La haute autorité mène son enquête et livre ses conclusions aux Prud’hommes. Après cinq années de procédure, la Cour d’appel de Toulouse vient de condamner Airbus à verser à M. L. 13 000 euros d’indemnités pour discrimination à l’embauche en raison des origines. Les syndicats qui l’ont soutenu recevront, eux, 5000 euros.



Le faux prétexte du diplôme

Deux points ont sans doute pesé lourd dans la décision de la Cour d'appel. Airbus avait expliqué son choix notamment par le fait que le poste « d’affûteur commande numérique » nécessitait un bac professionnel. Or, relèvent les juges, "il est établi, au contraire, au vu des listes transmises par la SAS Airbus Opération sur les embauches réalisées en CDI sur le site de Saint Eloi entre janvier 2005 et janvier 2006 que sur 22 candidats embauchés au poste d’opérateur commande numérique, 11 ont un CAP/BEP, 7 un bac professionnel, 1 un bac STI et deux un BTS…"

Deuxième constat : "Les investigations menées par la Halde ont fait apparaître que sur 288 personnes recrutées entre 2000 et 2006, toutes comme M. L. ont la nationalité française, mais deux seulement ont un patronyme d’origine maghrébine… "

La Halde explique qu’elle est intervenue 200 fois devant les tribunaux en 2009 et qu’elle a reçu la même année "10 545 réclamations, dont 28% concernent l’origine."

Soit plus d’un cas sur quatre. Des statistiques qui montrent  le chemin qui reste à parcourir.



J.-P. R.




COMMENTAIRES : Nous vous rappelons que, conformément à la loi, tout propos injurieux, diffamatoire ou xénophobe vous expose à d'éventuelles poursuites judiciaires. L'anonymat n'empêche pas votre identification.

1.Posté par Bobdilart le 25/02/2010 14:48
Bonjour,

Merci pour avoir fait votre travail d'informer.
Nous constatons que les médias ( la télé ) a passé sous le silence cette information sur cette question de discrimination, qui me parait importante et qui est le nœud de la problématique. Nous ne contons, je l'ai su depuis 25 ans, depuis que j'ai fini mes études, compter ni sur les médias ni sur les politiques qui sont en connivence avec eux, pour combattre la discrimination. Bien au contraire. Je n'ai pas besoin de développer cette affirmations: les faits et la situation de la France me dispensent de le faire. Finalement Airbus, après de longues années de procès et d'esquives juridiques en appels et mensonges, s'en sort très bien ... pour le moment: 10.000 euros pour ce malheureux... pour payer ses avocats peut-être! à comparer avec le 200 Mds d'euros de commandes faites par les Arabes, entre 2007 et 2008 à ces crétins qui dirigent airbus. On nous prend comme toujours pour des cons! Ni la France avec ses juges, ni les politiques de la France, ni ses médias n'ont la solution. Ce sont les problèmes! La seule solution, le seul salut, est la mobilisation internationale: un vrai label diversité …. au niveau de la planète. Le boycott des racistes. En clair, il faut déjà que les Arabes arrêtent d'acheter à des cons qui discriminent leurs frères en France, sans condition, et qui les prennent pour des cons finalement., comme je l'ai toujours dit depuis plusieurs années. Regardez mes vidéos sur mon site, et regardez d'abord cette vidéo postée il y a plus d'un mois en marge de la relaxe des 17 dirigeants qui ont trompé dans le délit d'initiés et qui parle de cette situation plus grave que ce qu'on leur reprochait... : http://www.youtube.com/watch?v=gHT3hVi0gn0
Merci encore et à très bientôt.

bob dit l'art
http://www.youtube.com/user/bobleecom

2.Posté par Bobdilart le 25/02/2010 14:50
Bonjour,

Merci pour avoir fait votre travail d'informer.
Nous constatons que les médias ( la télé ) a passé sous le silence cette information sur cette question de discrimination, qui me parait importante et qui est le nœud de la problématique. Nous ne pouvons, je l'ai su depuis 25 ans, depuis que j'ai fini mes études, compter ni sur les médias ni sur les politiques qui sont en connivence avec eux, pour combattre la discrimination. Bien au contraire. Je n'ai pas besoin de développer cette affirmations: les faits et la situation de la France me dispensent de le faire. Finalement Airbus, après de longues années de procès et d'esquives juridiques en appels et mensonges, s'en sort très bien ... pour le moment: 10.000 euros pour ce malheureux... pour payer ses avocats peut-être! à comparer avec le 200 Mds d'euros de commandes faites par les Arabes, entre 2007 et 2008 à ces crétins qui dirigent airbus. On nous prend comme toujours pour des cons! Ni la France avec ses juges, ni les politiques de la France, ni ses médias n'ont la solution. Ce sont les problèmes! La seule solution, le seul salut, est la mobilisation internationale: un vrai label diversité …. au niveau de la planète. Le boycott des racistes. En clair, il faut déjà que les Arabes arrêtent d'acheter à des cons qui discriminent leurs frères en France, sans condition, et qui les prennent pour des cons finalement., comme je l'ai toujours dit depuis plusieurs années. Regardez mes vidéos sur mon site, et regardez d'abord cette vidéo postée il y a plus d'un mois en marge de la relaxe des 17 dirigeants qui ont trompé dans le délit d'initiés et qui parle de cette situation plus grave que ce qu'on leur reprochait... : http://www.youtube.com/watch?v=gHT3hVi0gn0
Merci encore et à très bientôt.
bob dit l'art
http://www.youtube.com/user/bobleecom

3.Posté par JPN le 01/03/2010 15:34
Bonjour Bob dit l'art,

Nous devons dire merci aux financiers arabes pour leurs nombreux prêts en faveur de l'Etat français et les organismes sociaux, sans qui la faillite aurait déjà touché la France.

Notons toutefois que ces prêts sont assortis d'un intérêt fort lucratif mais interdit par le coran. Nous pouvons penser qu'ils ont repris à leur compte la parole de l'empereur romain Vespasien : "l'argent n'a pas d'odeur".

Nous pourrions conclure que la finance internationale a un gout de chiotte.

Il est à noter que c'est dans le 16° où le racisme et la discrimination anti-arabe est la moins forte au vu de la présence d'une importante communauté venant du moyen-orient dans les luxueux appartements et hotels particuliers du NAP.

Le problème est moins racial que social en France et dans le monde. Quelle solidarité peuvent attendre les damnés de la terre que sont les travailleurs migrants du magreb, de l'afrique et de l'asie ainsi que les travailleurs français, des financiers internationaux arabes, chinois, anglo-saxons ou français.

JPN

4.Posté par bobdilart le 01/03/2010 20:03
Merci JPN pour ta réaction à mon commentaire. Je suis globalement d'accord. Le problème social existe, mais le racisme aussi. Essayer de corréler les deux, c'est brouiller les chemins qui pourraient porter des esquisses de solutions à l'un et à l'autre, c'est chercher à nous fermer les yeux sur des réalités qu'on ne peut plus nier, c'est avoir le discours des politiques qui cherchent à noyer le poisson, car ce n'est tout simplement pas leur intérêt de diminuer ce fléau. Ils sont, cela se voit comme une montage, qu'ils sont plus raciste que la moyenne française. Leur intérêts personnels divergent avec la moralisation du pays. Je crois que sinon on aurait pas un pays aussi divisé, et eux ils se nourrissent de cela. Après tout ce sont eux les responsables. Et on voit tous les jours comment ils exercent ces responsabilités-là, autant dire le racisme sera là pour des siècles si on compte sur eux, car leurs progénitures va prendre la relève pour reproduire ces politiques. Moi, j(en avais marre de voir ce pays perdre jour après jour des valeurs morales qu'on lui prêtait. Et comme je connais ce domaine qui est si symbolique par son importance qualitative et quantitative s'agissant de l'intégration, et que j'ai toujours dit depuis 15 ans que Airbus est bien discriminante envers les arabes ( c'est dit sur les descriptions de mes vidéos sur YouTube ( bobleecom et boblycom ), sur Dailymotion ( bobdilart) , Kewegoo, et bien d'autres. Aujourd'hui, ce n'est pas un simple ''petit''arabe qui le dit, c'est un juge Français en Appel. Donc les choses vont bouger. En tout cas, ils ont montré qu'ils sont cons les types qui dirigent cette boite et l'avenir va le ressentir. Les clients potentiels de airbus vont finir par le savoir et internet quoi que cache TF1, FR2 et les médias à 3 balles, n'y changera rie, et est un super moyen pour cela. Et tant mieux pour la démocratie et la justice. Je prédis que la règle cynique du beur et l'argent du beur a vécu. Voilà, si tu veux en savoir plus, il y a des blogs, dont les url sont sur mes descriptions de mes vidéos qui ne sont pas vides de contenu. Merci pour ta participation et à bientôt.
http://www.youtube.com/user/bobleecom

5.Posté par Indiana31 le 20/05/2010 15:30
Ceci n'est pas une supposition.
La politique d'embauche d'Airbus (non officielle, non écrite, mais fortement conseillée vis à vis des RH) est d'employer des personnes uniquement d'origine Européenne, soit disant pour des soucis d'intégration au sein des équipes.

De ce faite, il existe effectivement différente nationalité mais aucune d'origine maghrébine ou africain.
Airbus est clairement une société raciste et elle a été condamnée pour cela.
J'espère qu'un jour, leur principal client qui est clairement Arabes en prendra connaissance et agira en conséquence

6.Posté par ditlart le 20/05/2010 17:19
Merci Indiana31 pour ton commentaire. Effectivement, il y a eu mêmes des circulaires dans de sens, mais elles étaient interne et plus ou moins bien protégées. Aujourd'hui, avec l'arrivée en force sur ce marché de l'aéronautique notamment longtemps chasse gardée des .. blancs, de personnes autre que du ''corps français traditionnel'' comme a dit l'autre con qui est parti du FN et qui a atterri dans l'UMP, quand il avait dit son opposition à la présidence de Malek Boutih, de la Halde justement qui a fait condamner récemment Airbus pour discrimination raciale. Bref, ils sont ridicules et imbéciles ces politiques et ces patrons prétendument responsables de ces boites qui prétendent que tout va bien dans le meilleur des mondes sur cette question notamment de la discrimination. De toutes façons, une fois on a compris cela, on va s'éterniser là-dessus, on les ignore, et on doit faire notre compagne d'information basée sur des vérités tout simplement, contrairement à leur propagandes idiotes et vides à tous les sens du terme. Moi, j'ai choisi l'arme de l'humour et du parler vrai et libre. Tant-pi si ça sort de l'ordinaire et ça bouscule la sensibilité de ces imbéciles. Internet est l'arme dont le monde avait tant besoin pour mettre à terre ces pratiques. Aujourd'hui internet est là, la fin de la règle du beur et l'argent du beur n'est qu'une question de temps. Si on est nombreux comme soldats contre le racisme, on verra ce temps fondre comme une peau ce chagrin! Moi, je dénonce ces pratique depuis plus de 3 ans ( il y a qu'à voir mes sites sur plein de sites comme YouTube, Tweeter, Facebook, Dailymotion, Kewego, etc... ) et j'avoue que c'est une liberté qui non seulement me fait du bien mais qui fera de plus en plus mal à ces imméritants cons qui sont arrivés là où ils sont arrivés qu'avec du piston, du copinage! Sachez que Louis Gallois PDG de Airbus ne sait pas comment vole un avion, ça ne l'empêche pas d'être là, et c'est pas ça la question, le problème c'est cette idée française du non mérite tout en prétendant le contraire qu'il faudra, pour nous, casser! Alors vous avez raison, c'est ce qu'il faut inonder dans le monde comme information pour que leur clients potentiels ( les Arabes à 80%!) le sachent! Et si pour Airbus, c'est une question d'intégration, l'argument est absurde et imbécile, car l'intégration c'est le contraire. C'est leur tête qui est pourrie. Il faudra donc juste dire aux arabes d'arrêter d'acheter chez Airbus pour une question de … morale, d'éthique, de justice, de défense de leur frères arabes et musulmans discriminés par ces cons parce ce qu'ils sont arabes, et aussi pour une question de... paix sociale dans leurs pays, car un peuple arabe quel qu'il soit si il sait que des arabes sont discriminées par des sociétés, ils voudront pas que leurs pays en soient des clients... Sinon, il faut pas hésiter à user de tous les moyens pour ridiculiser d'abord ceux qui discriminent et ceux qui achètent par exemple des appareils qui ont des calculateur de vol fous par exemple. Et Kadhafi il doit regretter ses avions achetés il y a 10 mois chez Airbus, quand on sait pas pourquoi il y a eu un crash de son A320 il y a 5 jours tout comme celui du Vol Rio/Paris du même type d'avion... Car au bout … il y a dieu... Il y a internet pour nous et dieu pour tous!
Merci pour ta participation et à très bientôt.
http://www.youtube.com/user/bobleecom

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